8th Pay Commission Latest Update : अगर आप सरकारी कर्मचारी हैं, खासकर केंद्रीय कर्मचारी, तो आप शायद 8वें वेतन आयोग के बारे में बेसब्री से इंतजार कर रहे होंगे। फिलहाल, कर्मचारियों को 7वें वेतन आयोग के तहत सैलरी और भत्ते मिल रहे हैं। लेकिन एक अच्छी खबर सामने आ रही है। सरकार जल्द ही 8वें वेतन आयोग की घोषणा कर सकती है, जिससे कर्मचारियों की सैलरी में एक बड़ी बढ़ोतरी हो सकती है, साथ ही भत्तों और पेंशन में भी इजाफा देखने को मिल सकता है। तो चलिए जानते हैं इस 8वें वेतन आयोग के अपडेट के बारे में।
8वें वेतन आयोग से कर्मचारियों की उम्मीदें
केंद्र सरकार 1 फरवरी को संघीय बजट पेश करने जा रही है। यह मोदी सरकार के तीसरे कार्यकाल का पहला पूर्ण बजट होगा, और इसमें केंद्रीय कर्मचारियों के लिए 8वें वेतन आयोग की घोषणा होने की उम्मीद जताई जा रही है। कर्मचारियों की अपेक्षा है कि सरकार 8वें वेतन आयोग के तहत उनके वेतन को महंगाई के हिसाब से बढ़ाएगी, जिससे उनकी सैलरी में बड़ी बढ़ोतरी हो सकती है।
8वें वेतन आयोग के लिए गुहार
अब तक 8वें वेतन आयोग के बारे में जो अपडेट सामने आए हैं, उनमें एक अहम बैठक 6 जनवरी को हुई, जब वित्त मंत्री निर्मला सीतारमण ने ट्रेड यूनियनों से चर्चा की। इस बैठक में यूनियनों के नेताओं ने सरकार से 8वें वेतन आयोग को लागू करने की मांग की। उनका कहना है कि कर्मचारियों का सैलरी स्ट्रक्चर अब समय के हिसाब से अपडेट होना चाहिए, जिससे महंगाई और आर्थिक दबाव को ध्यान में रखते हुए वेतन और भत्तों में इजाफा हो सके।
इससे पहले, 12 दिसंबर को कर्मचारियों ने प्रधानमंत्री मोदी को पत्र लिखकर भी 8वें वेतन आयोग की घोषणा की मांग की थी। कर्मचारियों की उम्मीद है कि सरकार जल्द ही बड़ा फैसला लेकर उन्हें खुशखबरी दे सकती है।
8वें वेतन आयोग पर ताज़ा अपडेट
जहां तक 8वें वेतन आयोग का सवाल है, वित्त मंत्रालय की ओर से अभी तक इस बारे में कोई आधिकारिक योजना सामने नहीं आई है। राज्यसभा सांसदों जावेद अली खान और रामजी लाल सुमन ने इस बारे में सवाल उठाए थे, और मंत्रालय की ओर से जवाब दिया गया कि 8वें वेतन आयोग का कोई प्रस्ताव अभी विचाराधीन नहीं है।
7वें वेतन आयोग का 10 साल का सफर
7वें वेतन आयोग की घोषणा आज से 10 साल पहले यानी 2014 में की गई थी। हालांकि, इस लंबे समय के बाद भी कर्मचारियों की सैलरी उसी वेतन आयोग के तहत चल रही है। अब महंगाई के बढ़ते दबाव के चलते कर्मचारियों में बढ़ती चिंता और इंतजार देखने को मिल रहा है। उन्हें उम्मीद है कि सरकार जल्द से जल्द 8वें वेतन आयोग की घोषणा कर सकती है।
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सैलरी में कितनी बढ़ोतरी हो सकती है
कर्मचारियों को 8वें वेतन आयोग से बहुत उम्मीदें हैं, और अनुमान है कि सैलरी में लगभग 186% तक की बढ़ोतरी हो सकती है। इस बढ़ोतरी से कर्मचारियों की बेसिक सैलरी फिटमेंट फैक्टर के जरिए बढ़ने की संभावना है। अगर इसे लागू किया जाता है, तो जिनकी सैलरी ₹18,000 है, उनकी सैलरी बढ़कर ₹51,480 तक पहुंच सकती है। यानी, कर्मचारियों को एक बंपर सैलरी इजाफा मिल सकता है।
महंगाई भत्ते (DA) में भी होगा इजाफा
इसके अलावा, कर्मचारियों को उम्मीद है कि महंगाई भत्ता (DA) भी बढ़ाया जाएगा। फिलहाल, कर्मचारियों को 53% महंगाई भत्ता मिल रहा है, लेकिन यह बढ़कर 56% तक हो सकता है। इसका मतलब यह है कि कर्मचारियों को 3% का इजाफा हो सकता है, जो जनवरी से प्रभावी हो सकता है। इसकी आधिकारिक घोषणा मार्च तक की जा सकती है।
इस प्रकार, कर्मचारियों के लिए यह अपडेट बहुत ही खुशी की बात है, क्योंकि इससे उनकी सैलरी और जीवन स्तर में सुधार हो सकता है। हालांकि, अभी कोई आधिकारिक घोषणा नहीं हुई है, लेकिन अगर 8वें वेतन आयोग की घोषणा होती है, तो यह सरकार के कर्मचारियों के लिए बहुत बड़ा फैसला साबित हो सकता है। अब सिर्फ यह देखना है कि सरकार इस बड़े कदम को जल्दी उठाती है या नहीं।
